Audit paie

Vos paies sont-elles conformes à la législation et aux obligations sociales ? Vous n’êtes pas sûr de l’application des textes ? Vous souhaitez avoir un avis extérieur pour vous assurer de mettre en œuvre les bonnes pratiques de paie ?

 

Êtes-vous à jour dans le paiement des cotisations sociales ? Comment les optimiser ?  Comment anticiper, éviter ou limiter un redressement en cas de contrôle Urssaf ? Quelles sont vos obligations légales en tant qu’employeur ?

 

GPA peut vous aider à répondre à toutes ces questions paie et valider vos procédures ainsi que leur conformité par rapport à la législation en vigueur.

 

Notre démarche :

Nous intervenons avec un audit paie en amont du contrôle Urssaf pour vous préconiser les processus à mettre en place afin de fiabiliser votre paie et avoir un contrôle Urssaf à zéro.

Nous identifions les forces et les faiblesses de l’entreprise dans ses processus de paie.

GPA vous restitue un rapport avec les actions correctives à mettre en place.

 

Les plus :

  • Assistance paie à la demande
  • Expertise paie & RH des intervenants
  • Prévention des risques sociaux
  • Proposition de solutions paie efficaces
  • Tiers de confiance

 

Rencontres actualités paie trimestrielles

 

Le principe : une demi-journée par trimestre pour se retrouver entre professionnels, échanger et s’informer sur toutes les évolutions législatives qui impactent le bulletin de paie. De nombreux cas pratiques pour illustrer par l’exemple.

 

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Pour des formations plus spécifiques, nous contacter :
04 73 74 00 80